各部门、各系部：
为加强学院劳动纪律，强化考勤考核，提高工作效率，保证学院教学、管理等各项工作的顺利进行，现就全面从严管理教职工考勤工作相关要求通知如下：
一、严格执行考勤制度。各单位应严格按照学院教职工考勤制度（湖工大工程[2013]87号文）的要求，认真执行考勤制度。学院已启用“钉钉移动智慧办公系统”的手机APP打卡功能。教师岗人员每周五政治业务学习时间打卡一次，非教师岗工作人员严格按照上下班时间打卡两次（特殊岗位按照相关要求执行）。学院图书馆工作人员按照湖工大图书馆考勤制度执行。
二、加强考勤管理工作。严格执行学院规定作息时间，按时上班下班，各单位负责人要切实履行责任，严格做好考勤管理工作。教职工要严格执行请销假手续，按程序签批；未请假或虽请假未获批准无故缺勤，以及请假逾期未归的，按旷工处理。
三、严格执行考勤结果。教职工考勤结果将作为教职工个人工资发放、奖励、聘任、考核、晋升等方面的重要依据。对违反劳动纪律的教职工，学院将按照有关劳动纪律规定进行处理。人力资源部负责对钉钉打卡情况进行月度报表统计，纪检监察办公室负责对全院工作纪律执行情况进行检查。
学院办公室
2019年3月1日
